반응형 휴가 이월1 근로기준법 1년 미만 연차발생기준 근로기준법 1년 미만 연차발생기준근로기준법은 근로자의 권익을 보호하고, 근로환경을 개선하기 위해 제정된 법입니다. 이 법은 근로자의 근로시간, 휴가, 임금 등 여러 가지 측면에서 규정을 두고 있습니다. 특히, 근로기준법 제60조는 근로자의 연차유급휴가에 대해 규정하고 있습니다. 연차유급휴가는 근로자가 일정 기간 동안 근로를 제공한 후에 얻는 유급 휴가로, 근로자의 건강과 휴식을 보장하기 위한 중요한 제도입니다. 이번 포스팅에서는 근로기준법에서 1년 미만 근로자의 연차발생기준에 대해 상세히 알아보겠습니다.연차유급휴가는 근로자의 기본적인 권리 중 하나로, 근로자가 일 년 동안 일정 시간 이상 일했을 때 주어지는 유급 휴가입니다. 이 휴가는 근로자가 충분히 휴식을 취할 수 있도록 보장해 주며, 근로자의 생산성.. 2024. 7. 15. 이전 1 다음 반응형
